Como Abrir O Teu Negócio E Ganhar Dinheiro

Outras corporações têm resistência em aceitar em teu quadro de funcionários pessoas tatuadas ou com piercings. É claro que esse não deve ser o único critério de seleção ou desclassificação de um Ansiar Ser Ideal Podes Prejudicar Desempenho Em Entrevista De Emprego . Contudo é acontecimento que organizações de setores mais convencionais, como correto e engenharia, costumam ter restrições com a tatuagem.

Sendo assim, caso o futuro profissional ainda não tenha feito o primeiro desenho, vale imaginar se o perfil do emprego que deseja condiz com o adorno. Sempre que empresas de áreas como intercomunicação, marketing, design, publicidade e programação estão mais propensas a aceitar funcionários tatuados, escritórios de advocacia e entidades médicas, a título de exemplo, têm certa resistência. Dicas Para as pessoas que Vai Buscar O Primeiro Emprego É graças a do segmento dos negócios.

Não é recomendável, a título de exemplo, que um advogado use piercing num tribunal. É aconselhável que ele tire o objeto”, analisa a sócia e consultora da Ágillis RH, Eline Nascimento. O tamanho e o local da tatuagem são capazes de ser fatores desfavoráveis para que pessoas pretende entrar no mercado de serviço. Como as pinturas são feitas, na maior parte das vezes, na juventude, e ainda não se conhece a área e o local de serviço, é ótimo fazer em locais que possam ser cobertos na roupa.

“Não há defeito em fazer, contudo é preciso ter cautela com a exposição, até por causa de não temos como controlar o preconceito das pessoas no dia a dia”, esclarece Eline. Durante uma entrevista de emprego, ela aconselha deslocar-se com uma roupa que não mostre a pintura. “E não tem que falar que tem, isto não é grave. Respeitável são as competências, a experiência e a habilidade pra aprender”, destaca, salientando que caso a tatuagem seja critério de avaliação profissional, é possível apreender a decisão como “preconceito social”. Integrante de um grupo de Procura em Redes e Telecomunicações da Universidade Federal de Pernambuco (UPFE), Manuela Melo, quarenta e dois anos, começou a tatuar o organismo em novembro de 2005, quando agora estava desse emprego.

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9 anos depois, ela neste instante soma 15 desenhos, espalhados pelos braços, costas, panturrilhas, perna e pé. “Como comecei a fazer no emprego e continuo nele, não entendo se teria problema em achar outro”, diz. Apesar disso, ela é prudente. “Costumo usar calças e saias e blusas longas para não chocar, em razão de imagino que novas pessoas não veem com bons olhos.

No momento em que as pessoas do serviço me veem na rua, com outra roupa e com as tatuagens à mostra, ficam surpresas”, conta. Para Manuela, o preconceito está diminuindo. “Hoje melhorou muito o conceito em relação a isso. Acho que por causa dos artistas que fazem uso. Isto faz as pessoas não recriminarem. Para mim é uma bobagem, é como se fosse uma vestimenta”, diz.

“Recomendamos que as organizações não discriminem candidatos em consequência a da tatuagem. Apesar de tudo, seria o mesmo que escolher um profissional só pelo acontecimento de ele ser homem ou mulher, ou ser jovem ou velho. Elas precisam estar mais focadas pela competência do profissional”, destaca a consultora. POLÊMICA TAMBÉM NOS CONCURSOS - Assim como no mercado de serviço a polêmica da tatuagem A Ciência Dos Botões persiste no universo dos concursos públicos. Algumas instituições sinalizam em seus editais restrições quanto ao uso dos desenhos no corpo. Na avaliação da especialista em concurso público e proprietária do SOS Concurseiro, Letícia Nobre, a discriminação é feita por motivos ilógicos. “A perícia profissional da pessoa não é estabelecida por uma tatuagem. Não vejo dificuldade algum”, defende.