Pryscila Vieira, Cartunista

O chamado “Gap entre gerações” a todo o momento existiu e sempre foi um inconveniente adicional nas relações profissionais. Mesmo com a atual geração “Y”, bem mais descolada e independente, esta distância entre gerações continua sendo uma barreira. E aí, como fazer pra fazer conexões profissionais de sucesso? Saiu Do último Emprego Por Vontade Própria? das fases mais considerações pros adolescentes é a da tua iniciação no universo profissional.

A sua entrada deveria ser natural, com interesse das empresas pela aquisição de jovens profissionais abrindo portas para os jovens recém formados ou ainda com poucos anos de experiência. Acontece que nem sempre na região, pela cidade, no setor desejado ou até mesmo nas empresas desejadas, há um equilíbrio entre a busca e a oferta, o que acaba montando um grupo de “excedentes”.

Nestas situações, o que seleciona e define os “escolhidos” na corporação ou pela organização desejada? Tabela De Episódios De Drop Dead Diva imediato pararam pra sonhar neste modo? O lado curioso e ao mesmo tempo cruel deste recurso está no critério que é muitas vezes o divisor de águas no recurso de seleção. Não é a compreensão técnico adquirido na faculdade e nem ao menos a performance escolar que algumas vezes institui o escolhido. Parece-me que prevalece no mundo todo um fator alheio ao modo de geração dos jovens.

É a experiência de mimetizar a comunicação e o posicionamento dos adultos mais experientes e mais velhos num ambiente ainda desconhecido ou insuficiente conhecido. Bem que você possa encontrar que o recurso é insuficiente correto, ou ao menos estranho às tuas crenças sobre isto competências e conhecimentos, os processos seletivos estão mais próximos dessa avalização da sua prefiguração como profissional.

De que tratam os exercícios seletivos, como as entrevistas e as conhecidas execuções de grupo, senão de avaliar a projeção do seu jeito no futuro local de serviço? Com toda informação acessível e com a democratização dos cursos superiores, aceita-se a idéia de que a formação é garantia de acesso a melhores oportunidades profissionais. Ritchie Relembra Sucesso Dos Anos 80: "Cansei De Ser Famoso" -se que os adolescentes oriundos de famílias prontamente envolvidas com negócios e com o lugar corporativo parecem possuir uma vantagem adicional pela busca de oportunidades profissionais.

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Esta superior experiência de competir é representada de forma significativa na familiaridade que detém com o posicionamento dos profissionais instituídos. Ao mimetizar melhor o posicionamento e a linguagem usual do local de trabalho, correspondem melhor às expectativas dos selecionadores. Uma vez mais estamos discutindo o valor da comunicação e do relacionamento, que contribuem de forma indireta, mas valiosa. Uma recomendação aos jovens poderia ser de “verticalizar” mais as tua relações, estabelecendo contatos com pessoas de gerações anteriores.

Em tão alto grau pra familiarizarem-se com a linguagem e com o jeito dessas pessoas, como pra estabelecerem referências de sugestões e contatos práticos, que nunca são escritos ou apresentados. Nesse porte, as relações da família com novas famílias, círculos sociais mais amplos, relações profissionais, contatos comerciais e outros contatos tendem a ser muito valiosos, ainda que insuficiente conhecidos pelos adolescentes. Os pais mais conscientes destas conexões, prontamente sensibilizam o envolvimento dos jovens com esses contatos do universo profissional. A relação horizontal, dentro da tua faixa de idade é alguma coisa natural, proveniente das amizades e dos interesses comuns, não havendo muita necessidade de um exercício específico. Neste momento uma ligação vertical, além da tua faixa de idade requer um exercício de frequentar os ambientes e as ocasiões adequadas.